2022年中国南通人材起業週間と科学技術産業人材開発会議が開幕

Nantong Talent Office

 

2022中国南通人材起業週間の開幕式典

 

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【南通(中国)2022年11月10日新華社=共同通信JBN】China Nantong Talent Entrepreneurship Week and Talent Innovation Ecology Conference(中国南通人材起業週間と人材革新エコロジー会議)が2022年11月8日に南通で開幕した。国内外の主要大学と研究所の研究者や専門家、トップクラスの人材、有名企業、投資家が南通に集まり、時代の機会と未来の発展を共有した。開幕式典では、南通人材開発グループが包括的でフルサイクルの人材サービスシステムを発表した。南通人材事務所によると、14の人材革新および起業競争の案件が署名された。

 

今回の南通人材起業週間は、メイン会場と副会場の形をとり、15の活動が行われる。イベントは南通における科学的かつクリエーティブな人材とプロジェクトの誘致の成果を包括的に展示し、イノベーションと起業の発展環境を促進し、政策・プラットフォーム・資金投入の三位一体の良好な革新エコロジーを継続的に創出する。目的は、南通市の企業とハイレベルな人材のためのプラットフォームを構築することにある。また、主要産業の改善を促進する革新的な人材と産業プロジェクトの集積を加速し、新興産業の発展を活発化させ、より多くの優秀な科学技術指導者とプロジェクトを南通に定着させるのも目的である。これにより、主要産業の改善と新興産業の発展を促進し、より多くの優れた科学技術プロジェクトを誘致して、南通に定着させる。

 

南通人材起業週間は人材と技術、プロジェクト、資本などの発展要素を統合する包括的プラットフォームであり、12のセッションを開催して成功を収め、南通の人材活動の重要なブランドになっている。南通が55の国・地域から集めた2万人以上のハイエンドな人材が関連活動に参加しており、市の人材の人数は145万人を超えた。

 

「南通人材プログラム」の実施によって人材政策制度を継続的に改善し、人材革新プラットフォームを拡大し、若者と人材に優しい都市の構築に努力した結果、南通は何年間も連続して人口の純流入を実現し、上昇傾向を示した。南通はあらゆる種類の人材がそれぞれの夢を追求する場所、夢を実現する都市になっている。

 

ソース:Nantong Talent Office

 

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