一般社団法人プレゼンテーション検定協会から、２０１８年新卒採用予定企業や団体向けに、

「内定者向けプレ検資格取得奨励プログラム」が登場しました！

内定辞退を防止し、新入社員を即戦力化するためのプログラムです。

内定辞退者が続出する…、優秀な人材が離脱する…、それらを防止するために、

採用担当者は内定者交流のためのＳＮＳ導入や、社内見学会、懇親会の開催など、

様々な機会を提供して引き留めに尽力しています。

しかしながら、昨今の“売り手市場”で、内定者は複数のキープ企業を持ちます。

そして、本当に優秀な内定者は、自らの能力を伸ばしてくれる企業、

活躍を支援してくれる企業に信頼を寄せます。

また、内定者の多くは、職場や仕事上のコミュニケーションに不安を抱えています。

こうした不安の解消を支援してくれる企業に好感をもちます。

そこで、入社式までの内定期間を有効活用する

『内定者向け「プレ検」資格取得奨励プログラム』を導入することをお勧めしています。

このプログラムは、内定者が内定期間中にプレゼンテーションの学習をおこない、

入社式までにその学習成果で資格を取得するといった内容です。

プログラム導入３つのメリット

１．　企業は内定辞退を防止し確実に採用

２．　即戦力としての活躍を期待表明

３．　内定者は卒論など優秀な成績を獲得

■ネット受検：毎月の受検期間内（８日間）なら２４時間いつでも受検が可能です！

■スマホ、タブレット対応：インターネット環境があれば好きな場所で受検が可能です！

■信頼できる豊富な実績：２００７年にスタート、これまでに８０回以上の検定実績！

「プレ検」とは・・・

みなさんの「伝える力」「コミュニケーション力」を“見える化”するために生まれた検定制度です

プレ検公式サイト：https://acep-jp.com/　　　

公式ブログ：https://acep-jp.com/blog/